Die Herausforderung
Viele Jobs dürfen sich nicht nach Suche anfühlen.
Viele Stellen, Standorte, Spezialisierungen und unterschiedliche Zielgruppen erfordern eine Oberfläche, die trotz großer Inhaltsmenge unmittelbar verständlich bleibt.
Referenz 03
JOB AG
Ein umfangreicher Recruiting-Auftritt, der Bewerber schnell zu passenden Jobs führt und Unternehmen die Leistungen eines bundesweit aktiven Personaldienstleisters erschließt.
Website besuchen↗Leistungen
Digital Experience · UX-Konzeption · Jobportal-Struktur · Responsive Umsetzung · Conversion-Optimierung
Umsetzung
Job Search · Standortdaten · Formulare · Responsive Frontend
DeutschlandweitJobs, Standorte und Ansprechpartner
Live ExperienceProjekt besuchen ↗
Die Lösung
Die Jobsuche wird zum klaren Einstieg.
Die Jobsuche steht als zentrale Aktion im Mittelpunkt. Regionale Einstiege, Bewerbungswege, Arbeitgebervorteile und Angebote für Unternehmen werden zielgruppengerecht gegliedert und über klare Handlungsaufforderungen miteinander verbunden.
Das Ergebnis
Vom ersten Impuls direkt zur Bewerbung.
Eine digitale Anlaufstelle für den gesamten Recruiting-Prozess: von der ersten Stellensuche über lokale Ansprechpartner bis zur direkten Bewerbung oder Personalanfrage.
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